こんな企業の社員が
組合員になっています
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当ユニオンは、弁護士が創設監修した労働組合です。
弁護士事務所のサービスを一部無料で使えます。
まずは、みんなのユニオンまでご連絡ください。
弁護士を中心にいただいた情報の違法性を確認し、調査と改善を求める通知書を作成します。
匿名で職場環境の改善を図ることが可能です。
千葉県の卸売業・小売業に対する「普通解雇」トラブルの解決を求める団体交渉
（03月26日 通知）福岡県の分類不能の産業に対する「普通解雇」トラブルの解決を求める団体交渉
（03月26日 通知）東京都のサービス業（他に分類されないもの）に対する「未払賃金」トラブルの解決を求める団体交渉
（03月15日 通知）東京都の医療・福祉に対する「雇い止め」トラブルの解決を求める団体交渉
（03月11日 通知）大阪府の不動産業・物品賃貸業に対する「内定取消」トラブルの解決を求める団体交渉
（03月10日 通知）宮城県のサービス業（他に分類されないもの）に対する「雇い止め」トラブルの解決を求める団体交渉
（03月08日 通知）湖東支所にハラスメントがある。強要罪・侮辱罪・傷害罪に該当する言動と行動、不当な業務指示があった。自分たちのミスは棚に上げ、私のミスばかりを不当に指摘し、会議で吊るし上げられる。
（10月12日 通知）市が呼んでいる講師と契約書も交わさず、協力隊員から不当に研修費を払わせている。市が講師と委託契約しているならば、市が全額の研修費を講師に出すべきである。上記を行っているのは、企画部企画課の人である。刑法246条・詐欺罪と刑法208条・強要罪に該当すると思われる。
（10月12日 通知）パワハラを受けている。休憩時間があってないようなもので、事実上休めない。頻繁な異動がある。
（10月12日 通知）相変わらず、古参女性職員が業務を理由に自分の憂さ晴らしをしている様に感じる、是正して欲しい。所長の理事が、優柔不断で古参女性職員を指摘出来ないでいるので、是正して欲しい。所長の理事か、古参女性職員か、どちらに指揮権が有るのか、理事長から発表して欲しい。
（10月12日 通知）理由が不明確なまま一方的に雇い止めされた。
（10月05日 通知）不当に雇い止めをされた。３年以上同一業務に従事しているのに、派遣先に直接雇用されない。作業するための重要な情報を、派遣先が教えてくれない。
（10月05日 通知）職場を改善したくても、実名ではその後が怖くでできなかった。本当にありがとうございました。
差別的な社風が嫌で、何とかしたかった。第三者からの通知は強力！
が選ばれる理由
みんなのユニオンは、働く人の現状を憂う弁護士等からの寄付で成り立っており、組合員の方に費用は全く発生しません。永年無料0円です。
入会はオンラインでの簡単な記入のみ！3分で終わります。退会も完全自由！引き止めもありません。もちろん再入会もOK。サービスを使いたいときだけ参加できる新しい労働組合です。
労組にありがちな「活動参加義務」「お手伝い義務」などは一切ありません。オンラインで完結しているため、家から好きな活動だけをしていただくことができます。
他の労働組合に加入しながら、同時にご加入いただけます。通知は「みんなのユニオン」、ストライキは企業内労組、などの柔軟な活動が可能になります。
加入は上のボタンから簡単な情報を記入していただくだけ！5分もかかりません。
働く人の権利を守りたいという弁護士を中心に結成された労組だからです。「働く人の権利を守る組合が、働く人の負担になってはいけない」。そんな想いを持つ弁護士や提携企業からの協力で成り立っています。
現在はありませんが、将来的に組合員のご要望にお応えして特別な有料サービスを始める可能性はあります。ただし、その場合でも希望者だけが利用するもので、加入者に強制的に負担が発生することはありません。
掛け持ちは可能です。他の労組と組み合わせ、ご自分の好きなサービスを自由に受けられるところも「みんなのユニオン」の特徴です。
みんなのユニオンに企業内の不正や、違法行為を通報していただいた場合、弁護士が違法可能性を判断し、疑わしい場合にみんなのユニオン名義で企業に調査と是正の依頼を通知する書面を送るサービスです。
相談者の名前は出しませんのでご安心下さい。働く人が団結した労働組合は、企業に対して強い発言力を持ちます。みんなのユニオンからの通知で、企業内の不正・違法行為の是正を匿名で図ることができます。
はい、相談者様のお名前は伏せて通知させていただきますので、ご安心ください。
